
EL GRUPO AGROINDUSTRIAL MAYAGÜEZ, SU JUNTA DIRECTIVA Y PRESIDENCIA comprometidos con la ética y transparencia en las actividades que realiza, pone a disposición de sus partes interesadas: accionistas, colaboradores, clientes, usuarios, proveedores y contratistas, un canal para reportar de manera anónima con absoluta reserva y confidencialidad, situaciones o comportamientos que van en contra de las reglas de conducta, normas, Buen Gobierno Corporativo y valores institucionales, de los cuales sean testigos o tengan sospecha.
- Para garantizar lo anterior, Sancarlos cuenta con los servicios de una empresa independiente especializada en el tratamiento de estos casos.
- El funcionamiento de la línea estará acompañado por la oficina de Auditoría Interna corporativa y busca administrar adecuadamente la exposición de los riesgos internos y externos de la organización.
- Ofrecerá al usuario respuestas en máximo cinco días hábiles, con número de radicación y estado de la denuncia.
|
 |
- Acoso laboral
- Conflictos de interés
- Amenazas
- Incumplimiento a normas internas y externas
- Acoso sexual
- Clima laboral
- Daño o impactos al medio ambiente Fraudes y sobornos
- Daño a la imagen corporativa
|
- Revelación de información confidencial
- Relación con accionistas y/o proveedores adscritos
- Lavado de activos
- Robos
- Mal uso de recursos Comportamientos sospechosos
- Reportes fraudulentos
|
Antes de reportar |
- Asegúrate que la situación corresponda a alguno de los casos mencionados anteriormente, confirmando que la información a suministrar sea veraz.
- Proporciona información suficiente para que el reporte pueda ser atendido. Entre más información, más acertada podrá ser la investigación.
- No utilices la Línea Ética como medio para afectar la imagen de otros o tomar represalias frente a algo que le sucedió a manera personal. Si eres colaborador de Mayagüez, debes ser ético y coherente con los valores de la Compañía.
- Puedes realizar seguimiento al caso reportado para conocer su cierre.
|
 |
 |